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	<title>Kommentare zu: Kann man Soft-skills trainieren? Ich denke: nein.</title>
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	<description>Intelligenter arbeiten.    &#124;    Bewusster leben.   &#124;    Ein Blog von Roland Kopp-Wichmann</description>
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		<title>Von: Studie: Führungskräfte brauchen vor allem soziale Kompetenzen - Softskills, Führung, Arbeit - Der Persönlichkeits-Blog</title>
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		<dc:creator>Studie: Führungskräfte brauchen vor allem soziale Kompetenzen - Softskills, Führung, Arbeit - Der Persönlichkeits-Blog</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 01 Jun 2011 08:51:24 +0000</pubDate>
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		<description>[...] Das Problem ist nur: Wie erwirbt man diese sozialen Kompetenzen? In einem Zwei-Tages-Seminar mit Rollenspielen zum Aktiven Zuhören? Wenn Sie diesen Blog schon eine Weile lesen, kennen Sie meinen Standpunkt: Soft-skills kann man nicht trainieren. Lesen Sie hier, warum [...]</description>
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<p>[...] Das Problem ist nur: Wie erwirbt man diese sozialen Kompetenzen? In einem Zwei-Tages-Seminar mit Rollenspielen zum Aktiven Zuhören? Wenn Sie diesen Blog schon eine Weile lesen, kennen Sie meinen Standpunkt: Soft-skills kann man nicht trainieren. Lesen Sie hier, warum [...]</p>
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